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MINIMAS SALARIAUX ESH 2011 Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail

  Mauvais climat social aux ESH !
Le 17 décembre 2010, les collèges employeurs et salariés se sont rencontrés afin de tenter de parvenir à un accord concernant les salaires minimas de la branche des ESH.
 Un accord a été signé avec seulement 2 organisations syndicales ! Consultez l'accord.
La délégation employeur des ESH semble vouloir continuer sa politique de nivellement par le bas des salaires et des classifications au sein de la branche.
Consultez le compte rendu sur le site du collectif CGT logement social ESH : http://www.spterritoriaux.cgt.fr/spip.php?rubrique476
Lisez plus bas nos commentaires ...

Dernière mise à jour : ( 27-02-2011 )
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CODE DU TRAVAIL Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail

  Vous êtes salarié et comme la plupart d'entre nous, vous ne connaissez pas ou peu vos droits
Vous vous posez des questions, vivez une période d'incertitude quant à vos conditions de travail, l'attitude de votre hiérarchie ...
Consultez le Code du travail.

 Besoin d'aide ?
Vous n'avez pas trouvé les réponses à vos questions, nous sommes là pour vous aider alors n'hésitez pas !  Cet e-mail est protégé contre les robots collecteurs de mails, votre navigateur doit accepter le Javascript pour le voir
Dernière mise à jour : ( 10-04-2011 )
 
La CCN des ESH Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail

  La convention collective des personnels des sociétés anonymes et fondations d'HLM peut être consultée à l'adresse suivante : CCN ESH
 Tenez vous informés, vous pourrez ainsi vous situer dans l'entreprise que ce soit au niveau salaire, coefficient, conditions de travail ...
 Vous avez des commentaires ou des questions vous pouvez nous en faire part via la messagerie: Cet e-mail est protégé contre les robots collecteurs de mails, votre navigateur doit accepter le Javascript pour le voir

Dernière mise à jour : ( 20-02-2011 )
 
ACQUIS CCN Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail


  Description des avantages de la CCN (Convention Collective Nationale).

 La convention Collective des SA et des fondations HLM nous garantit certains droits plus avantageux que ceux définis par le code du travail:

  Treizième mois
  Prime de vacances
  Congés spéciaux
  Prime d'ancienneté
  Droit syndical
  Et d'autres encore ...

   Pour en profiter, encore faut il les connaitre.

Dernière mise à jour : ( 29-03-2009 )
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ACQUIS SDH Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail

  Le dialogue social, la négociation ou un rapport de force favorable aux salariés de l'UES ont permis d'acquérir des droits plus favorables que ceux garantis par la Convention Collective Nationale.
 La société dans laquelle nous vivons est actuellement en période de régression sociale, les ESH et la SDH - PH n'ont pas échappé à la règle.
  C'est ainsi que  nous avons concédé:
  2h30 de travail hebdomadaire lors du passage aux 35h00.
  L'horaire à la carte a été supprimé alors qu'il permettait de récupérer les heures supplémentaires par des jours de congés et vice versa.
  Notre prime d'ancienneté en est elle encore vraiment une ?
  Certaines questions doivent être posées au sujet de notre treizième mois.
  Mais d'autres avantages subsistent et il ne tient qu'a nous d'en négocier de nouveaux !

Dernière mise à jour : ( 11-07-2012 )
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FORMATION PROFESSIONNELLE Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail

   La  SDH verse ses cotisations à Habitat Formation qui est un OPCA (organisme paritaire collecteur agréé) de la branche des ESH (Entreprise sociale pour l'habitat).
 Sa gestion est paritaire : ses instances (Conseil d’administration, Bureau) sont composées des organisations d’employeurs et de salariés représentatives dans les branches professionnelles dont relèvent ses entreprises adhérentes.
 Concernant les ESH, un accord de branche a été conclu avec Habitat Formation.
NB : Si le montant des cotisations versées par la SDH sont en baisse constante depuis maintenant 3 ans, il est important de signaler qu'elles sont néanmoins supérieures aux obligations légales.
 Quels sont donc les différents mécanismes de la formation professionnelle ?
Dernière mise à jour : ( 31-08-2010 )
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MINIMA SALARIAUX ESH 2010 Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail

Les minima CCN:
Les syndicats de notre branche professionnelle et la délégation fédérale employeur des ESH se sont réunis pour engager la négociation annuelle sur les salaires pour 2010.

 Un accord a été signé par la CFE-CGC, la CFTC et le SNP soit 3 organisations syndicales sur 7.

 Veuillez trouver, plus bas, les salaires minimum par catégories de personnel.
Dernière mise à jour : ( 17-01-2010 )
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